Deze kennissesssie wordt gegeven door onze HR expert Nicole ten Hagen van Luba.
Onbenut talent herkennen in krappe arbeidsmarkt
In veel branches is er een tekort aan vakbekwaam personeel. Hoe ga je toch aan de juiste mensen komen?
Wij gaan jullie meenemen in het aantrekken van zij-instromers.
Wie heb je nodig? Wat zijn de belangrijkste skills? Waar zijn jouw toekomstige mensen te vinden?
Hoe zorg je voor een succesvolle on-boarding.
Wij zien jullie graag en gaan er een interactieve ochtend van maken.
In veel branches is er een tekort aan vakbekwaam personeel. Hoe ga je toch aan de juiste mensen komen?
Wij gaan jullie meenemen in het aantrekken van zij-instromers.
Graag verwelkomen we jullie op 6 maart om 09.00 uur!
Ben je erbij?
Ben je nog geen lid, maar wel interesse en wil je een keer een evenement meemaken? Dat kan! Meld je dan aan via info@huisvanhetwerk.nl
Dit event is gratis toegankelijk voor Partners van Huis van het Werk door het invoeren van de kortingscode. Code kwijt of vergeten? Mail ons op info@huisvanhetwerk.nl
Af- en aanmelden kan tot uiterlijk 24 uur voor het evenement. Mocht je zijn aangemeld en overhoopt niet komen, brengen wij een no-show fee van € 25 in rekening.
* Indien je nog geen partner bent, kunnen er kosten verbonden zitten aan je deelname. Huis van het Werk neemt contact met je op.
Heb je moeite om de vacatures binnen je organisatie te vervullen? Anderstalige medewerkers kunnen een waardevolle oplossing bieden voor personeelstekorten, terwijl ze diversiteit en nieuwe perspectieven naar je organisatie brengen. Maar hoe maak je dit tot een succes?
Versterk je impact als leider
In een tijd waarin betrokkenheid, verbinding steeds belangrijker worden, vraagt leiderschap om meer dan sturen op resultaat. Het vraagt om richting geven vanuit waarden – van jezelf én je organisatie.
